Какво трябва да знаем за физиологичните режими на труд и почивка
Едно от задълженията на работодателя във връзка с осигуряването на здравословни и безопасни условия на труд е въвеждането на физиологични режими на труд и почивка по време на работа. Това изискване е установено в чл.12 от Закона за здравословни и безопасни условия на труд и Наредба № 15 от 31.05.1999 г. за условията, реда и… чети нататък »
Сменната работа – рискове за здравето
На пръв поглед сменната работа не изглежда като фактор, който може да повлияе на нашето здраве и безопасност. Всъщност работата на смени може да доведе до сериозен здравен риск, породен от редица специфични физиологични и социални проблеми за индивида – започвайки от нарушенията на съня и стигайки до вероятността за сърдечно-съдови заболявания и диабет. Какви… чети нататък »
Инструктаж, контрол, комуникация – три стъпки за безопасен строеж
С използването на посочените инструменти вие наистина си осигурявате добро ниво на безопасност на строителната площадка в три стъпки – инструктаж, контрол, комуникация. Спазването им е достатъчно за осигуряване на безопасност и здраве на строежа и гаранция, че сте намалили и ограничили риска от трудови злополуки и инциденти. Инструкциите Инструкцията е основен инструмент за установяване… чети нататък »
Разликата между трудов и граждански договор – тълкувателно решение на Върховния съд
Тълкувателно решение N: 86 от 27.II.1986 г., ОСГК 1. Договорът за краткотрайна услуга по чл. 3, буква „а“ от правилника за прилагане на дял III от КТ е трудов договор. 2. Извършването на краткотрайна услуга по чл. 3, буква „а“ ППД III КТ от работник или служител, намиращ се в трудово правоотношение с друго предприятие,… чети нататък »
Кой има право на командировъчни
Из „Въпроси и отговори“ на МТСП Д.Д: Според писмо №94ЛЛ-52 от 13.04.07г., след като характерът на работата на конкретен работник налага той да изпълнява служебните си задължения извън седелището на фирмата, то той не се счита за командирован. Имат ли право на дневни, пътни и квартирни по НК в страната строителните работници, работещи по обекти… чети нататък »


Здравейте,




