Относно валидността на Наредба № 8 за обучението и повишаването на квалификацията по охрана на труда и противопожарната охрана
01-06-2009, Илиева, Въпрос:
В сила ли е Наредба № 8 за обучението и повишаването на квалификацията по охрана на труда и противопожарната охрана, обн., ДВ, бр. 51 от 29.06.1982 г., в сила от 29.09.1982 г. Ежегодното обучението на лицата, провеждащи инструктажите по нея ли трябва да се провежда, както е написано в пар. 2 от ДР на Наредба 3/1996 г.?
16-06-2009
Калина Петкова – н-к отдел „Условия на труд“, Отговор :
Уважаема госпожо Илиева,
Обучението, информирането и инструктажът по безопасност и здраве при работа на всички работещи (ръководен персонал, длъжностни лица по БЗР, членове на комитети/групи по условия на труд и на всичи останали работници и служители), се осъществяват на основание Закона за здравословни и безопасни условия на труд (ЗЗБУТ).
Обучението се извършва по утвърдени от работодателя програми и с периодичност, в зависимост от целевите групи и спецификата на рисковете на работните места. При разработването на програмите, планирането и организирането на обученията по БЗР, могат да участват комитетите/групите по условия на труд в предприятията, службите по трудова медицина, длъжностните лица за безопасност и здраве при работа.
Съгласно § 1 от Допълнителните и заключителни разпоредби на Наредба № 3 от 1996 г. за инструктажа на работниците и служителите по безопасност, хигиена на труда и противопожарна охрана (ДВ, бр. 44 от 1996г), ръководителите на предприятията ежегодно следва да организират форми за повишаване на знанията по безопасността на труда и опазване здравето при работа на длъжностните лица, които ръководят и управляват трудовите процеси, включително и определените лица за провеждане на инструктажите.
Наредба № 8 за обучението и повишаването на квалификацията по охрана на труда и противопожарната охрана (ДВ, бр. 51 от 29.06.1982 г.) е с отпаднало правно основание (с § 10, т. 2 от преходните и заключителните разпоредби на Закона за народната просвета е отменен Закона за по-тясна връзка на училището с живота и за по-нататъшното развитие на народното образование в НРБ – ДВ, бр. 86 от 18 октомври 1991 г., чието основание е издавана Наредба № 8).
От рубриката „Въпроси и отговори“ на МТСП
Коментар на otgovori.info:
Зададохме този въпрос във връзка с изискванията на Камарата на строителите за извършване на обучението на лицата, провеждащи инструктажи от Центрове за професионално обучение, обосновано с Наредба 3 за инструктажите и въпросната Наредба 8, цитирана в параграф 2 на Наредба 3.
Според отговора, би трябвало Наредба 8 да не е валидна. Единственото ни притеснение е, че в отговора на МТСП не е написано изрично това, а само че е с отпаднало правно основание. От друга страна обаче, основанието е отпаднало през 1991 г., а Наредбата за инструктажите е обнародвана през 1996 г. и никой не се е почувствал притеснен, че включва в нея наредба с отпаднало пет години по-рано правно основание.
Остава успокоението, че до края на годината би трябвало да имаме нова наредба, регламентираща инструктажите и ще изчезнат всички недоразумения и неясноти.
Comments
Читателите на Отговори.Инфо са направили 1,208 коментара, искаш ли да се включиш и ти?2 Responses to “Относно валидността на Наредба № 8 за обучението и повишаването на квалификацията по охрана на труда и противопожарната охрана”
Trackbacks
Отговори


Здравейте,





Сега сме 2011 година и в Правилника за безопасност при работа в неелектрически уредби.. все още стои следният текст:
Чл. 32. (1) Всеки работещ преминава обучение по здравословни и безопасни условия на труд съобразно спецификата на работното място и професията, осигурено от работодателя.
(2) Обучението и повишаването на квалификацията на персонала от електрическите и топлофикационните централи, топлопреносните мрежи и хидротехническите съоръжения по безопасност, хигиена на труда и противопожарна охрана се извършват съобразно общите изисквания на Наредба № 8 от 1982 г. за обучението и повишаване на квалификацията по охрана на труда и противопожарна охрана (ДВ, бр. 51 от 1982 г.).
Здравейте,
за съжаление явно в България няма практиката, когато се променя една наредба, да се информират всички институции, които са издали нормативни актове, свързани по някакъв начин с тази наредба.
Да се надявамсе, че скоро ще достигнат и до нея, имайки предвид, че наскоро актуализираха Правилника за безопасност и здраве при работа по електрообзавеждането с напрежение до 1000 V. в съответствие с „новата“ Наредба РД-07-2/16.12.2009 г. за инструктажите:
§ 1. Член 31 се изменя така:
„Чл. 31. Инструктажите за безопасност при работа по електрообзавеждането се извършват съгласно изискванията на Наредба № РД-07-2 от 2009 г. за условията и реда за провеждането на периодично обучение и инструктаж на работниците и служителите по правилата за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд (обн., ДВ, бр. 102 от 2009 г.; попр., бр. 4 от 2010 г.; изм., бр. 25 от 2010 г.).“
§ 2. Членове 32 – 37 се отменят.
§ 3. В чл. 80, ал. 1, т. 4 и чл. 82, ал. 1, т. 2 думите „целеви инструктаж“ се заменят с „извънреден инструктаж“.