Кои са най-честите нарушения по ЗБУТ

В Националната програма по ЗБУТ за 2022-2024 година намираме кратка статистика за резултатите от контролните проверки през 2021 г.

Данните от проверките ни дават информация за това кои са най-често срещаните нарушения в областта на здравословни и безопасни условия на труд. Това със сигурност са и документите и дейностите, за които Инспекция по труда е най-вероятно да ви провери.

Вижте статията и прегледайте как стоят нещата при вас, както за да сте подготвени за проверка, така и за да сте сигурни, че при вас организацията е на добро ниво.

Най-чести нарушения

Най-голяма е групата на нарушенията по организацията и управлението на дейността за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд.

Най-честите нарушения в тази област са свързани с провеждането на инструктажи и с оценката на риска.

Прегледайте правилно ли сте определили необходимите видове инструктажи. Има ли работни места с необходимост от допълване на инструктажа на работното място со бучение и изпит? Вижте „Кога инструктажът на работното място се допълва с обучение„. Проверявайте поне един път годишно за правилно попълване на книгите за инструктаж. Вижте „5 правила за документиране на инструктажи„

 

Ако оценката на риска е по длъжности, имате ли „карти“ за всяка длъжност? Имате ли ново оборудване – оценката на риска трябва да се актуализира? Вижте „Най-често срещани грешки при оценката на риска„.

На второ място по честота са нарушения, свързани с обезопасеността на работното оборудване и технологичните процеси. Една трета от тези нарушения са свързани с електробезопасност.

Води ли се необходимата документация по електрообзавеждането? Вижте тук.

На трето място са нарушения в областта на хигиената на труда, най-често свързани с:

• осигуряване на санитарно-битово обслужване;
• провеждане на медицински прегледи;
• липса на данни за измерване на факторите на работната среда. Вижте „Периодичност на измерванията на фактори на работната среда„
• осигуряване на лични предпазни средства.

Любопитно: Все още в 16% от проверените фирми няма определено длъжностно лице по безопасност и здраве при работа.

Основни причини за трудови злополуки

В програмата се посочват две основни групи обстоятелства за злополуки:

• Причини, свързани с отношение/поведение на работодателя и длъжностните лица – напр. липса на разработени инструкции за безопасна работа с работното оборудване и неглижиране на задълженията за провеждане на обученията и инструктажите по безопасност и здраве при работа.
• Причини, свързани с поведението и квалификацията на персонала – напр. нарушения на изискванията за безопасност по време на работа от страна на работещите, като извършване на дейности по частичен ремонт или поддръжка на работното оборудване, без преди това движещите се части на същото да са приведени в пълен покой и да са изключени от захранващата мрежа.

Факт: Ежегодно се регистрират злополуки вследствие на подхлъзване и падане на пода поради лоша поддръжка на подовите покрития, недобра осветеност на местата за преминаване, мокри или заледени повърхности, невнимание при извършване на придвижване.

Професионални болести

Последните данни, които са от 2019-а година, показват общо 22 признати професионални заболявания, от които:

• респираторни заболявания – 11 случая, от тях 7 случая на силикоза, 1 случай на друга пневмокониоза, 1 – на хроничен бронхит и по 1 – сидероза и хиперсензитивен пневмонит, няма регистриран случай на азбестоза и рак на белия дроб;
• увреждания на опорно-двигателния апарат и периферната нервна система – 5 случая изразяващи се в увреждания на междупрешленни дискове;
• неврологични заболявания – 3 случая: 2 случая на вегетативна полиневропатия и 1 случай на синдром на карпалния канал.

Факт: В единадесет от случите патогенен фактор са пари при заваряване!

Въпросници за самоконтрол

Въпросниците за самоконтрол бяха разработени през 2020-а година и тогава експериментално някои фирми го попълваха.

Въпросите са такива, че понякога правилният отговор е „да“, а понякога е „не“. Няма подсказка кое е вярното, както и препратка към конкретно нормативно изискване.

Допълнителна информация – с какво нормативно изискване е свързан въпроса се получава след предаване на попълнения въпросник. В някои случаи има въпроси за контрол дали правилно си отговорил на предишен.

Ако искате да сте предварително подготвени, то в ЗБУТ НОРМИ и ПРАКТИКА може да намерите някои от въпросниците, в които сме посочили и конкретните нормативни изисквания:

• Въпросник на ИТ „ОБЗР и неговата дейност“ (свободен достъп)
• Въпросник на ИТ „Комитети/Групи по условия на труд“ (свободен достъп)
• Въпросник на ИТ „Трудова дисциплина“ (свободен достъп)
• Въпросник на ИТ „Правоспособност на персонала“
• Въпросник на ИТ „Специална закрила на лица с намалена работоспособност“
• Въпросник на ИТ „Знаци и сигнали“
• Въпросник на ИТ „Територия на предприятието. Пътища и маршрути.“
• Въпросник на ИТ „Дейности при аварии“
• Въпросник на ИТ „Готовност за оказване на долекарска помощ“
• Въпросник на ИТ „Оптични лъчения“
• Въпросник на ИТ „Контакт с нагрети/студени повърхности. Работа при екстремни температури“
• Въпросник на ИТ „Строителни скелета“
• Въпросник на ИТ „Хладилно-амонячни компресорни инсталации“
• Въпросник на ИТ „Строителна площадка“
• Въпросник на ИТ „Ръчна работа с тежести“
• Въпросник на ИТ „Почивки“ (свободен достъп)
• Въпросник на ИТ „Производствени сгради“
• Въпросник на ИТ „Поддръжка на работното оборудване. Ремонт и въвеждане в експолатация след ремонт.“
• Въпросник на ИТ „Силициев диоксид“
• Въпросник на ИТ „Транспортни ленти и средства за непрекъснат транспорт на материали и оборудване“
• Въпросник на ИТ „Преносими стълби“
• Въпросник на ИТ „Контакт с нагрети/студени повърхности. Работа при екстремни температури.“
• Въпросник на ИТ „Ергономия“(свободен достъп)
• Въпросник на ИТ „Шум“
• Въпросник на ИТ „Статично електричество и мълниезащита“
• Въпросник на ИТ „Затрупване, включително подземен добив и тунелно строителство“
• Въпросник на ИТ „Машини-автомати и роботизирани системи“
• Въпросник на ИТ „Подхлъзване и падане на едно ниво“
• Въпросник на ИТ „Електрически уредби и съоръжения. Защита от поражение от електрически ток – директен и индиректен допир“
• Въпросник на ИТ „Работа в ограничени пространства“

Вижте още: Административни наказания от Инспекция по труда и ред за налагането им Какви са сроковете за съхранение на документацията по ЗБУТ Сред компетентността на ИТ ли е да установява нарушения по Наредба 16-116?